Couverture sociale de vos salariés expatriés avec Taitbout
Pour être plus fort à l'export, optimisez votre stratégie de mobilité ! La couverture sociale de vos salariés expatriés est un facteur clé du succès de votre développement international.
Pour construire une stratégie de mobilité homogène et maîtrisée, en parfaite continuité avec les régimes obligatoires français, le Pack CFE + Groupe TAITBOUT vous garantit en une seule adhésion 100 % des avantages de la protection sociale française.
En santé, prévoyance et retraite, vous choisissez de souscrire 1, 2 ou 3 garanties.
Vous en définissez librement le niveau de couverture avec vos salariés expatriés.
Et vous les assurez selon votre budget et votre stratégie d'expatriation.
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