La palette des concours est très large, il en existe une bonne centaine.

Ceux de l'Etat, de la Ville de Paris, des collectivités territoriales, des hôpitaux et de la Commission Européenne.

Renseignez-vous aussi sur les taux de réussite. Le taux moyen sur l'ensemble des concours est en général inférieur à 10 %.

Tout concours réputé attire les candidats et minimise vos chances. Il s'agit alors de s'orienter vers les moins prisés ou vers les ministères délaissés.

Les recrutements des administrations sont souvent regroupés et proposent généralement plusieurs postes.

Ils sont organisés une fois par an, mais parfois beaucoup plus rarement lorsqu'il n'y a que quelques postes à pourvoir.

Les administrations publient chacune un calendrier prévisionnel de leurs concours. Mais ce n'est qu'après sa publication au Journal Officiel qu'un concours est effectif.

Pour connaitre les dates des concours, consultez le calendrier général des recrutements sur le site du Ministère de la Fonction Publique : www.fonction-publique.gouv.fr

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