ManagerGO! est né par le constat qu'il est très difficile de trouver une ressource sur Internet dans le domaine du management répondant à sa problématique à cause de la surabondance d'informations. Beaucoup de temps est perdu à visiter les sites et évaluer leurs contenus par rapport à ses propres besoins.

La genèse de ManagerGO! est ainsi défini : proposer l'accès rapide à des ressources qualifiées selon les besoins des utilisateurs.

Pour cela, nous avons choisi la solution d'un référencement manuel de ressources, à valeur ajoutée.

A valeur ajoutée, car l'analyse des sites doit faire gagner du temps à l'utilisateur de ManagerGO!. Pour cela, les sites peuvent être référencés dans plusieurs domaines de management avec une description différente, ainsi plus proche des préoccupations de l'utilisateur. De plus, le type de contenu est décortiqué, et synthétisé pour se matérialiser sur ManagerGO! par des icônes représentant le type de contenu : cours, actualités, données...Il est également possible de filtrer les ressources affichées en fonction du type de contenu recherché.

Coté classification, l'enjeu était de pouvoir traduire la complexité et la multiplication des liens entre les différents domaines du management : Exemple : la satisfaction client est un sous-domaine du marketing relationnel, mais aussi un domaine de la crm, un objectif de la qualité etc. En replaçant le domaine satisfaction client au cÅ“ur d'un contexte de recherche ( satisfaction client dans la qualité, satisfaction client dans la crm...) cela facilite grandement les investigations connexes.

Nous avons donc adopté une approche permettant non seulement une classification hiérarchique mais aussi transversale avec en plus des liens chargés de sens. Ainsi, le modèle utilisé par ManagerGO! est basé les ontologies et les topic maps. Ces technologies innovante, classifiées "web sémantique", permettent la construction de modèles complexes qui en finalité se traduisent par une interface simple et parlante pour l'utilisateur.

Enfin, le modèle est en développement continu, toute nouvelle ressource peut révéler l'existence d'une nouvelle relation.

Aujourd'hui, l'effort de référencement est porté sur des sites francophones, des sites anglophones vont être très prochainement intégrés.

De nouveaux développements sont en projet pour que ManagerGO! devienne l'outil incontournable du manager dans ses recherches de ressources.

Plus d'infos sur www.manager-go.com

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